祁门县人民法院以提高队伍整体素质为重点，创新“五个一”学习机制。坚持“一天一小时”。要求干警每天抽出一小时学习时间，树立终身学习、全员学习的理念，养成读书的良好习惯。推行“一周一讲学”。利用每周例会，集中干警进行专题学习、邀请专家辅导报告，开辟理论探讨园地，推荐重点学习读本。落实“一月一中心组学习”。充分发挥理论中心组学习的示范带头作用，坚持和完善理论中心组学习制度。实行“一季度一考评”。通过每季度开展庭审标兵、优秀裁判文书、调解能手、执行能手、比武标兵、优秀书记员等评比活动，激发干警学习热情，形成“比学赶帮超”学习氛围。开展“一年一总结”。建立健全激励机制，将学习的成效纳入岗位绩效考核的内容，作为干警奖惩晋职的重要参考。